2023年合肥市部分區(qū)縣新型研發(fā)機構獎勵補貼及申報條件匯編整理，在這里，小編把合肥市市級和省級新型研發(fā)機構認定申報條件都整理了出來，那么如果合肥市高新區(qū)、經開區(qū)、新站區(qū)、瑤海區(qū)、廬陽區(qū)、蜀山區(qū)、濱湖區(qū)、長豐縣、肥西縣、肥東縣、廬江縣、巢湖市企業(yè)想要申報市級或者省級新型研發(fā)機構的話，可以隨時聯(lián)系臥濤科技小編咨詢合作。

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一、合肥市新型研發(fā)機構申報獎勵補助支持政策

符合條件的新型研發(fā)機構，合肥市在建設運營、技術研發(fā)、人才招引、成果轉化等方面給予相應政策支持。

1、建設支持。新型研發(fā)機構由依托單位與所在縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)合作共建，共建方簽訂具體投資協(xié)議，強化屬地主體責任，落實物理空間。

2、運營支持。新型研發(fā)機構正式運行起五年內，每年根據其實際需要，給予適當運行、研發(fā)經費支持，包干使用，主要用于保障其基本運行、人才培養(yǎng)、研發(fā)及產業(yè)化等，支持資金每年最多不超過2000萬元。經費支持規(guī)模通過具體合作協(xié)議予以明確，并由市級財政和所在縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)級財政按1:1比例承擔。

3、人才招引支持。新型研發(fā)機構新引進的、符合條件的高層次人才，可申請享受《關于進一步吸引優(yōu)秀人才支持重點產業(yè)發(fā)展的若干政策（試行）》（合辦〔2020〕18號）等市現有人才政策支持。

4、科技成果轉化支持。鼓勵天使投資基金、創(chuàng)業(yè)投資引導基金以及產業(yè)投資引導基金，通過股權投資方式，支持新型研發(fā)機構及所孵化企業(yè)開展科技成果轉化。對于新型研發(fā)機構所孵化高新技術企業(yè)轉化科技成果，以股權形式給予企業(yè)相關技術人員的獎勵，技術人員一次性繳納稅款有困難的，經主管稅務機關審核，可分期繳納個人所得稅，最長不超過5年。鼓勵新型研發(fā)機構及其培育企業(yè)積極申報市科技成果轉化相關政策支持。

（一）合肥廬陽區(qū)新型研發(fā)機構獎勵補貼

當年認定為省、市級新型研發(fā)機構的，按就高原則分別給予運營單位20萬元、10萬元一次性獎勵。

（二）合肥蜀山區(qū)新型研發(fā)機構獎勵補貼

當年認定為省、市級新型研發(fā)機構的，按就高原則分別給予運營單位20萬元、10萬元一次性獎勵。

二、符合以下條件可認定為合肥市新型研發(fā)機構：

（一）具備獨立法人資格。由政府、高校、科研院所、企業(yè)、社會組織、產業(yè)聯(lián)盟、海內外人才團隊以及其他投資主體單獨或聯(lián)合出資，在本市注冊成立獨立法人機構；擁有一定的經濟實力和穩(wěn)定的資金來源，具備開展研發(fā)和試驗所需要的儀器、設備和固定場地等基礎設施。

（二）擁有優(yōu)質創(chuàng)新資源。依托或聯(lián)合國內外知名高校院所、龍頭企業(yè)國家級科研平臺、知名跨國公司高水平研發(fā)平臺優(yōu)質創(chuàng)新資源，具有穩(wěn)定的技術成果來源，技術成果具有產業(yè)化基礎和市場化前景。

（三）符合重點產業(yè)方向。應符合本市戰(zhàn)略性新興產業(yè)的重點發(fā)展方向和合肥綜合性國家科學中心重點建設領域，以及未來產業(yè)發(fā)展的前沿性技術需求。

（四）具有穩(wěn)定的研發(fā)團隊和經費投入。具有行業(yè)知名科學家及高水平的研發(fā)團隊，團隊擁有核心技術，研發(fā)人員占員工總數的比例不低于30%，其中合作方派駐研發(fā)人員比例不低于30%。具有穩(wěn)定的研發(fā)經費投入，年度研發(fā)經費占年收入總額比例不低于30%。

（五）具有明確的功能定位。以開展產業(yè)共性關鍵技術研發(fā)和技術服務為主，形成前沿技術研究、工程技術開發(fā)、科技成果轉化、創(chuàng)業(yè)與孵化育成一體化的功能體系。

（六）建立市場化管理體制。建立適應市場化運營的現代科研機構管理制度、科研項目管理制度、科研經費管理制度、研發(fā)人員激勵約束制度等。

三、安徽省新型研發(fā)機構認定條件

1．具備獨立法人資格。申報單位須是在安徽省內注冊，具有獨立法人資格的組織或機構，具有一定的經濟實力和相對穩(wěn)定的資金來源，主要辦公和科研場所設在安徽省，注冊后運營2年以上。

2．擁有多元化的投資主體。由單一主體所持有的財政資金舉辦，且主要收入來源為長期穩(wěn)定財政資金投入的研發(fā)機構，原則上不予受理。

3．具有以下研發(fā)條件。

（1）研發(fā)人員占職工總數比例原則上不低于40%，且不少于20人。

（2）上年度研究開發(fā)經費支出占當年收入總額比例原則上不低于30%。

（3）具備進行研究、開發(fā)和試驗所需科研儀器、設備和固定場地。

4．實行靈活開放的體制機制。

（1）管理制度健全。具有現代化的管理體制，擁有明確的人事、薪酬、行政和經費等內部管理制度。

（2）運行機制高效。包括市場化的決策機制、高效率的成果轉化機制等。

（3）引人機制靈活。包括市場化的薪酬機制、企業(yè)化的收益分配機制、開放型的引人和用人機制等。

5．擁有明確的業(yè)務發(fā)展方向。

符合國家和地方經濟發(fā)展需求，以開展產業(yè)技術研發(fā)活動為主，具有明確的研發(fā)方向和清晰的發(fā)展戰(zhàn)略，在前沿技術研究、工程技術開發(fā)、科技成果轉化、創(chuàng)業(yè)與孵化育成等方面有鮮明特色。

6．具有相對穩(wěn)定的收入來源。

主要包括出資方投入，技術開發(fā)、技術轉讓、技術服務、技術咨詢收入，政府購買服務收入以及承接科研項目獲得的經費等。主營業(yè)務收入主要來自科技創(chuàng)新活動，技術開發(fā)、技術轉讓、技術服務、技術咨詢、政府購買技術性服務收入和技術股權投資收益占年收入總額的比例原則上不低于60%。

上述就是2023年合肥市市級和省級新型研發(fā)機構申報條件及申報獎勵補貼細則了，有申報需求的合肥市各區(qū)縣企業(yè)，直接聯(lián)系小編咨詢吧。