為進(jìn)一步激發(fā)市場活力，不斷培育壯大市場主體，激勵更多企業(yè)達(dá)到規(guī)模以上統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級和跨越發(fā)展，根據(jù)中央、省相關(guān)政策精神，結(jié)合我區(qū)實際，特制定如下扶持政策。

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第一類??普惠性政策

第一條 ?新進(jìn)規(guī)(限)企業(yè)獎勵。對符合國家統(tǒng)計制度“四上”企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的新進(jìn)入規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、資質(zhì)以上建筑企業(yè)、限額以上商貿(mào)企業(yè)(批零住餐企業(yè))、規(guī)模以上服務(wù)企業(yè)等四類企業(yè)，一次性獎勵企業(yè)5萬元。

第二條??統(tǒng)計工作勞務(wù)補貼。對按時按質(zhì)向統(tǒng)計部門、行業(yè)管理部門如實提供、報送企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)的企業(yè)統(tǒng)計人員每月發(fā)放200元勞務(wù)補貼。

第三條?稅收補貼獎勵政策。對新進(jìn)“四上”企業(yè)所繳企業(yè)所得稅，按其實繳額地方留成部分的50%給予財政獎勵，從進(jìn)規(guī)(限)起連續(xù)獎勵3年;對新進(jìn)“四上”企業(yè)所繳增值稅，按增值稅地方留成比上年增長部分的50%給予獎勵，從進(jìn)規(guī)(限)起連續(xù)補貼3年。

第四條??就業(yè)政策扶持。林區(qū)勞動就業(yè)培訓(xùn)政策優(yōu)先向新進(jìn)“四上”企業(yè)傾斜，新進(jìn)“四上”企業(yè)享受的崗前培訓(xùn)補貼按 “鄂人社發(fā)〔2018〕64號”文件制定的最高標(biāo)準(zhǔn)1000元/人執(zhí)行，不足部分由林區(qū)財政補貼(企業(yè)享受林區(qū)補貼政策人員需是繳納社會保險人員)，連續(xù)補貼3年。

第五條??金融政策支持。對新進(jìn)“四上”企業(yè)申請擔(dān)保貸款時優(yōu)先給予支持，免收擔(dān)保費。對符合條件的、貸款額度不超過500萬元的新進(jìn)“四上”企業(yè)擔(dān)保貸款，財政部門按照貸款合同簽訂日貸款基礎(chǔ)利率的50%給予貼息1年。

第六條??技改、科技創(chuàng)新政策傾斜。對符合工業(yè)技術(shù)改造投資申報條件的企業(yè)、或者企業(yè)用于擴大生產(chǎn)規(guī)模的科技創(chuàng)新項目，在同等條件下優(yōu)先向“四上”企業(yè)傾斜。政府配套技改、科技創(chuàng)新預(yù)算經(jīng)費，每年不低于預(yù)算總額60%用于支持區(qū)內(nèi)“四上”企業(yè)用于技改或科研創(chuàng)新。

第二類?激勵性政策

第七條??發(fā)展貢獻(xiàn)獎勵。對“四上”企業(yè)當(dāng)年年營業(yè)收入同比增長20%以上的，給予5萬元獎勵;當(dāng)年營業(yè)收入增幅超過30%以上的，以增幅20%為基數(shù)，每增加10%獎勵1萬元，最高不超過10萬元。

第八條??政府性政策支持。把“四上”企業(yè)納入政府公共服務(wù)采購協(xié)議供應(yīng)商庫，全區(qū)行政事業(yè)單位(含國有企業(yè))餐飲住宿接待、辦公耗材等在同等條件下優(yōu)先區(qū)內(nèi)“四上”企業(yè);政府性投資項目在同等條件下優(yōu)先區(qū)內(nèi)“四上”企業(yè)。

第九條??個體戶轉(zhuǎn)為企業(yè)支持。對達(dá)到規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)、由個體工商戶轉(zhuǎn)型為企業(yè)的，當(dāng)年起2年內(nèi)實繳地方財政留成新增部分全額予以獎勵扶持，后1年按實繳地方財政留成新增部分50%予以獎勵扶持。

本政策由林區(qū)統(tǒng)計局、財政局負(fù)責(zé)解釋。以上獎勵企業(yè)必須在林區(qū)內(nèi)注冊登記并連續(xù)經(jīng)營5年以上，并有納稅、社保等繳納記錄。非客觀原因造成企業(yè)倒閉、注銷的，政府有權(quán)收回前三年獎勵全部資金，并追究相關(guān)法律責(zé)任。

本政策自發(fā)布之日起施行，有效期5年。施行期間，國家、省有新規(guī)定的，從其規(guī)定。原《神農(nóng)架林區(qū)人民政府關(guān)于加快“四上”企業(yè)發(fā)展的意見》(神政發(fā)〔2016〕19號)同時廢止。

附件:神農(nóng)架林區(qū)“四上”企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及統(tǒng)計原則

附件

神農(nóng)架林區(qū)“四上”企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及統(tǒng)計原則

規(guī)模以上工業(yè)企業(yè):年主營業(yè)務(wù)收入達(dá)到2000萬元以上工業(yè)法人企業(yè)。

資質(zhì)內(nèi)建筑、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營企業(yè):具有總承包、專業(yè)承包、勞務(wù)分包資質(zhì)(擁有城鄉(xiāng)建設(shè)部門頒發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書》)建筑業(yè)法人企業(yè)和全部房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營法人企業(yè)。

限額以上商貿(mào)企業(yè):

批發(fā)業(yè):年主營業(yè)務(wù)收入達(dá)到2000萬元及以上的批發(fā)業(yè)法人企業(yè)。

零售業(yè):年主營業(yè)務(wù)收入達(dá)到500萬元及以上的零售業(yè)法人企業(yè)。

住宿業(yè)和餐飲業(yè):年主營業(yè)務(wù)收入達(dá)到200萬元及以上的住宿和餐飲業(yè)法人企業(yè)。

規(guī)模以上服務(wù)業(yè)企業(yè):

(1)轄區(qū)內(nèi)年營業(yè)收入2000萬元及以上服務(wù)業(yè)法人單位。包括:交通運輸、倉儲和郵政業(yè)，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)三個門類和衛(wèi)生行業(yè)大類。

(2)轄區(qū)內(nèi)年營業(yè)收入1000萬元及以上服務(wù)業(yè)法人單位。包括:租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)，教育三個門類，以及物業(yè)管理、房地產(chǎn)中介服務(wù)、房地產(chǎn)租賃經(jīng)營和其他房地產(chǎn)業(yè)四個行業(yè)小類。

(3)轄區(qū)內(nèi)年營業(yè)收入500萬元及以上服務(wù)業(yè)法人單位。包括:居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)，文化、體育和娛樂業(yè)兩個門類，以及社會工作行業(yè)大類。

統(tǒng)計原則:“四上”企業(yè)實行法人企業(yè)屬地統(tǒng)計原則，即必須是在本區(qū)域內(nèi)注冊登記為獨立法人的企業(yè)，在達(dá)到上述標(biāo)準(zhǔn)后才能按程序申報納入統(tǒng)計范圍，作為“四上”企業(yè)實施統(tǒng)計調(diào)查。