科技項目申報
- 2022-7-1 2023年武漢市非物質(zhì)文...
- 2022-6-8 科技項目申報
- 2022-6-9 國家高新技術企業(yè)認定
- 2022-6-9 合肥市高新技術企業(yè)認定
- 2022-6-8 發(fā)明專利申請
宣城市項目申報
關于寧國市2023年就業(yè)見習基地申報和見習崗位開發(fā)工作的通知
為深入貫徹省、市穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署,全面做好我市2023年就業(yè)見習工作,幫助符合見習條件的青年群體通過見習崗位鍛煉積累實際工作經(jīng)驗,更好地實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),現(xiàn)就有關事項通知如下:
為深入貫徹省、市穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署,全面做好我市2023年就業(yè)見習工作,幫助符合見習條件的青年群體通過見習崗位鍛煉積累實際工作經(jīng)驗,更好地實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),現(xiàn)就有關事項通知如下:
11年專業(yè)代理免費咨詢:0551-65310892,19855108672(微信同號)
(臥濤科技:項目申報、專利商標版權(quán)代理、軟件著作權(quán)代理(不過包退)、科技成果評價、各類標準化(參編)代理、軟件開發(fā)、商業(yè)計劃書、工商注冊財稅規(guī)劃、可行性研究報告、兩化融合、企業(yè)信用修復、ISO體系認證等)
一、見習基地申報條件
1、在寧國市范圍內(nèi)依法成立(注冊)、登記的各類企事業(yè)單位、其他組織以及各級黨政機關;
2、具有較強的社會責任感,內(nèi)部制度健全,能夠按照有關規(guī)定對見習人員進行規(guī)范有效的管理;
3、有專門人員具體負責就業(yè)見習管理工作,委派實踐經(jīng)驗豐富、技術水平高、有責任心的人員作為見習指導老師;
4、能持續(xù)提供一定數(shù)量的就業(yè)見習崗位,提供的見習崗位應具備一定的技術含量和業(yè)務內(nèi)容,有利于畢業(yè)生提高技能水平和工作能力,人身意外傷害風險較低;
5、能夠按時為見習畢業(yè)生發(fā)放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險等;
6、認真執(zhí)行國家有關法律法規(guī),有符合國家規(guī)定的勞動保護和職業(yè)防護措施。
二、見習崗位開發(fā)
1、已認定的見習基地,在有效期內(nèi)可直接申報2023年度見習崗位(見習基地有效期3年)。
2、尚未認定為“見習基地”的用人單位,可同時申報認定見習基地及2023年度見習崗位。
三、申報見習基地所需材料、程序
1、《安徽省就業(yè)見習基地申報表》(附件1);
2、《安徽省就業(yè)見習崗位年度計劃表》(附件2);
3、《見習基地誠信承諾書》(附件3);
4、單位營業(yè)執(zhí)照或組織機構(gòu)代碼證、企業(yè)法人身份證復印件、就業(yè)見習基地申請報告、單位簡介等;(注:教育培訓機構(gòu)類公司還須提供辦學許可證復印件、早教中心須提供在衛(wèi)健委登記備案的回執(zhí))。
用人單位通過“安徽省陽光就業(yè)網(wǎng)上服務大廳”(網(wǎng)址:HTTP://61.190.31.165:7006)在線提出申請并遞交材料至寧國市人社局公共就業(yè)人才服務中心。
四、補貼政策
見習基地吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生或16-24歲失業(yè)青年進行3-12個月就業(yè)見習(企業(yè)可吸納畢業(yè)前6個月的高校畢業(yè)生),支付見習人員見習補貼。見習期間,見習單位與見習人員簽訂就業(yè)見習協(xié)議書,不建立勞動關系。
1、基本生活補貼。見習單位給予見習人員每人每月不低于2000元的生活補助(使用對公賬戶,通過銀行卡發(fā)放),支持見習單位適當提高基本生活補助。其中省級撥付就業(yè)補助資金按照每人每月1400元的標準給予見習單位補貼,剩余部分用人單位承擔。
2、見習指導費。根據(jù)見習人數(shù),對見習單位按照人均200元標準給予一次性補貼。
3、見習人員相關保險費用。見習期間,見習單位須為見習人員購買人身意外傷害保險。根據(jù)見習人數(shù),對見習單位按照人均100元標準給予一次性補貼。
4、留用見習人員獎勵。對見習期滿與見習畢業(yè)生簽訂12個月以上勞動合同并繳納社會保險,且留用人數(shù)占當年度見習畢業(yè)生50%以上的見習單位,根據(jù)吸納見習畢業(yè)生人數(shù)按照每人1000元的標準給予單位一次性獎勵。
5、省、市政策有變化的按新政策執(zhí)行。
五、申報時間、地點
1、申報時間。本年度見習基地和崗位征集時間為2023年1月29日至3月31日(若崗位不滿適時延后)。
2、申報地點。寧國市人社局公共就業(yè)人才服務中心(寧國市人民路就業(yè)和社會保障服務中心七樓706/715)。
六、注意事項
1、招用計劃。2023年,我市計劃招用190名就業(yè)見習人員,請各單位根據(jù)工作需要合理申報見習崗位。
2、政策宣傳。請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)切實加強就業(yè)見習政策宣傳,引導各見習單位積極開發(fā)合適的見習崗位。
3、崗位要求。各見習單位開發(fā)的見習崗位原則上應能給見習人員提供鍛煉機會,又能促進本單位工作開展,具有一定技術含量和業(yè)務內(nèi)容。
11年專業(yè)代理免費咨詢:0551-65310892,19855108672(微信同號)
(臥濤科技:項目申報、專利商標版權(quán)代理、軟件著作權(quán)代理(不過包退)、科技成果評價、各類標準化(參編)代理、軟件開發(fā)、商業(yè)計劃書、工商注冊財稅規(guī)劃、可行性研究報告、兩化融合、企業(yè)信用修復、ISO體系認證等)
一、見習基地申報條件
1、在寧國市范圍內(nèi)依法成立(注冊)、登記的各類企事業(yè)單位、其他組織以及各級黨政機關;
2、具有較強的社會責任感,內(nèi)部制度健全,能夠按照有關規(guī)定對見習人員進行規(guī)范有效的管理;
3、有專門人員具體負責就業(yè)見習管理工作,委派實踐經(jīng)驗豐富、技術水平高、有責任心的人員作為見習指導老師;
4、能持續(xù)提供一定數(shù)量的就業(yè)見習崗位,提供的見習崗位應具備一定的技術含量和業(yè)務內(nèi)容,有利于畢業(yè)生提高技能水平和工作能力,人身意外傷害風險較低;
5、能夠按時為見習畢業(yè)生發(fā)放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險等;
6、認真執(zhí)行國家有關法律法規(guī),有符合國家規(guī)定的勞動保護和職業(yè)防護措施。
二、見習崗位開發(fā)
1、已認定的見習基地,在有效期內(nèi)可直接申報2023年度見習崗位(見習基地有效期3年)。
2、尚未認定為“見習基地”的用人單位,可同時申報認定見習基地及2023年度見習崗位。
三、申報見習基地所需材料、程序
1、《安徽省就業(yè)見習基地申報表》(附件1);
2、《安徽省就業(yè)見習崗位年度計劃表》(附件2);
3、《見習基地誠信承諾書》(附件3);
4、單位營業(yè)執(zhí)照或組織機構(gòu)代碼證、企業(yè)法人身份證復印件、就業(yè)見習基地申請報告、單位簡介等;(注:教育培訓機構(gòu)類公司還須提供辦學許可證復印件、早教中心須提供在衛(wèi)健委登記備案的回執(zhí))。
用人單位通過“安徽省陽光就業(yè)網(wǎng)上服務大廳”(網(wǎng)址:HTTP://61.190.31.165:7006)在線提出申請并遞交材料至寧國市人社局公共就業(yè)人才服務中心。
四、補貼政策
見習基地吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生或16-24歲失業(yè)青年進行3-12個月就業(yè)見習(企業(yè)可吸納畢業(yè)前6個月的高校畢業(yè)生),支付見習人員見習補貼。見習期間,見習單位與見習人員簽訂就業(yè)見習協(xié)議書,不建立勞動關系。
1、基本生活補貼。見習單位給予見習人員每人每月不低于2000元的生活補助(使用對公賬戶,通過銀行卡發(fā)放),支持見習單位適當提高基本生活補助。其中省級撥付就業(yè)補助資金按照每人每月1400元的標準給予見習單位補貼,剩余部分用人單位承擔。
2、見習指導費。根據(jù)見習人數(shù),對見習單位按照人均200元標準給予一次性補貼。
3、見習人員相關保險費用。見習期間,見習單位須為見習人員購買人身意外傷害保險。根據(jù)見習人數(shù),對見習單位按照人均100元標準給予一次性補貼。
4、留用見習人員獎勵。對見習期滿與見習畢業(yè)生簽訂12個月以上勞動合同并繳納社會保險,且留用人數(shù)占當年度見習畢業(yè)生50%以上的見習單位,根據(jù)吸納見習畢業(yè)生人數(shù)按照每人1000元的標準給予單位一次性獎勵。
5、省、市政策有變化的按新政策執(zhí)行。
五、申報時間、地點
1、申報時間。本年度見習基地和崗位征集時間為2023年1月29日至3月31日(若崗位不滿適時延后)。
2、申報地點。寧國市人社局公共就業(yè)人才服務中心(寧國市人民路就業(yè)和社會保障服務中心七樓706/715)。
六、注意事項
1、招用計劃。2023年,我市計劃招用190名就業(yè)見習人員,請各單位根據(jù)工作需要合理申報見習崗位。
2、政策宣傳。請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)切實加強就業(yè)見習政策宣傳,引導各見習單位積極開發(fā)合適的見習崗位。
3、崗位要求。各見習單位開發(fā)的見習崗位原則上應能給見習人員提供鍛煉機會,又能促進本單位工作開展,具有一定技術含量和業(yè)務內(nèi)容。